【紀檢人·手記】一次特殊的座談會

時間:2019-04-25 17:13    來源:淮北市紀檢監察網   作者:淮北市紀委監委  
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“諸葛,你準備一下,我們等會兒開一個特殊的座談會。”鎮紀委副書記陳兵邊說邊將會議記錄本遞給我。

“特殊?怎么特殊?”我好奇地問道。

“前段時間,我們鎮里有三名干部因違反中央八項規定精神受到黨紀處分,按照要求,我們要定期對他們開展暖心回訪。這次座談會,就是要先期了解了解這三名干部的近況,以便更好的開展回訪。”

“暖心回訪?”對于我這個紀檢監察戰線的新兵來說,這又是一個新詞。

見我一臉迷茫,陳書記耐心地解釋道:“暖心回訪主要是針對受處分人員開展的,也算是審查調查的‘后半篇文章’,目的是進一步體現組織的關心和關懷,幫助那些受到處分的黨員干部正確認識錯誤,放下思想包袱,鼓勵他們 ‘從哪里跌倒就從哪里爬起來’,繼續擔當作為。”

“是這樣啊 ,明白了,我馬上就去準備。” 

座談會剛開始時,陳書記簡短介紹了會議的目的,但是,參會同志卻不約而同地表現出局促和尷尬的表情,會場氣氛一時間竟有些“冷”。 

陳書記似乎對這個情況早有預料,微微笑了笑,說道:“市委專門下發文件,要求對受處分人員開展暖心回訪,我們需要盡可能全面了解這三名同志的思想、現實表現情況,才能有針對性的對他們開展幫扶和引導。請各位實事求是,不要有心理負擔。”

陳書記的一番話,讓參會人員的神情明顯舒緩了許多。

“既然是為了幫助他們改正和進步,那我先來說。我的分管領導自從受處分之后,干起工作來比以前更認真細致了,還常常用受處分的事情告誡我們,絕不能跟他犯同樣的錯誤。”文明辦副主任謝添率先打破沉默。

一位同志開了頭,其他人也接連打開了話匣子。

“老劉在受到處分后,確實低迷了一陣子。不過,聽說區紀委李書記曾親自找他談過話,這陣子,他又恢復了工作干勁。我覺得,組織上對受處分干部的心理疏導是很有必要的。”

“我們了解的更多的是工作方面的,未必全面。還是應該多和他們本人聊一聊,有心病就治心病,沒心病就打打氣。”

……

座談會上,參會同志分別對三名干部受處分后的日常表現發表了個人看法和意見。陳書記邊聽邊記,不時地還會追問一些細節。

在眾人的暢所欲言中,座談會取得了良好效果。會后,陳書記讓我認真整理會議記錄,并詢問我參會的感想。

“以前覺得紀檢監察工作就是找問題、查案子,現在看來,這‘后半篇文章’也是大有學問,更需要我們努力下一番功夫。”我深有感觸地說道。

“是啊,對待違紀的同志,既要打‘板子’,也要開‘方子’。這個‘方子’怎么才能開好,確保‘藥到病除’,需要咱們在前期多方面‘把脈問診’啊。”陳書記語重心長地說道。

《左傳·宣公二年》寫道:“人誰無過,過而能改,善莫大焉。”毛主澤東同志也說:“我們黨歷來的方針,對犯錯誤的同志,以教育為主,懲前毖后,治病救人。”今天這樣一場特殊的座談會,讓我對這些話有了更加深刻的認識。在鐵面執紀問責的背后,紀檢監察機關也有著“溫情”的一面,看似冰冷的紀律處分,往往蘊含著組織的關心、提醒和挽救。如何通過暖心回訪等舉措,幫助受處分人員正確看待處分,走出情緒上的“低谷”“低潮”,還有很多值得我去學習、去思考的地方。(淮北市杜集區石臺鎮紀委 諸葛瑞瑩)


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